Zaopatrzenie w odzież w instytucjach Ministerstwa Spraw Wewnętrznych, Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, Federalnej Służby Penitencjarnej, Federalnej Służby Skarbowej. Ze zmianami i uzupełnieniami z Rozporządzenia Ministra Sytuacji Nadzwyczajnych w sprawie zapewnienia odzieży

WYKŁAD

prowadzenie zajęć w dyscyplinie:

Organizacja działalności Państwowej Służby Granicznej

(specjalne szkolenie wstępne dla starszych dyspozytorów, dyspozytorów służb łączności pożarowej)

Temat: Podstawowe przepisy dotyczące wyposażenia personelu Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji.

Rozpatrzona na posiedzeniu rady pedagogicznej

protokół nr ___ z dn

„___”____________2014

Iżewsk, 2014

Literatura

1. Ordynacja podatkowa Federacji Rosyjskiej.

2. Ustawa federalna z dnia 21 lipca 2005 r. N 94-FZ „W sprawie składania zamówień na dostawę towarów, wykonywanie pracy, świadczenie usług na potrzeby państwowe i komunalne”.

Zarządzenie Ministra Sytuacji Nadzwyczajnych Federacji Rosyjskiej z dnia 25 sierpnia 2011 r. nr 461 „W sprawie wysokości wynagrodzeń służbowych pracowników federalnej straży pożarnej Państwowej Straży Pożarnej”.

4.Zarządzenie Ministra Finansów Federacji Rosyjskiej z dnia 13 czerwca 1995 r. N 49 „W sprawie zatwierdzenia wytycznych metodologicznych dotyczących inwentaryzacji majątku i zobowiązań finansowych”.

5. Zarządzenie Ministerstwa Finansów Rosji z dnia 1 grudnia 2010 r. N 157-n „W sprawie zatwierdzenia Jednolitego planu kont dla władz publicznych, samorządów lokalnych, organów zarządzających państwowymi funduszami pozabudżetowymi, państwowych akademii nauk, państwowych instytucji (miejskich) i Instrukcji jej stosowania.”

„W sprawie munduru, insygniów i standardów zaopatrzenia w odzież pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi służbami szeregów wewnętrznych.”

7.Zarządzenie Ministra ds. Sytuacji Nadzwyczajnych Federacji Rosyjskiej z dnia 1 grudnia 2008 r. Nr 735 „W sprawie zatwierdzenia Tymczasowych Instrukcji pracy biurowej w organach terytorialnych, formacjach i jednostkach wojskowych sił obrony cywilnej, organizacjach Ministerstwa Rosji Systemu Sytuacji Nadzwyczajnych.”

Procedura zapewniania personelu Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji

Własność odzieży

„W sprawie munduru, insygniów i standardów zaopatrzenia w odzież pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi służbami rang wewnętrznych”) stwierdza:

Mundury, insygnia i tryb zapewniania odzieży pracownikom Departamentu Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Federacji Rosyjskiej, GUIN, posiadających specjalne stopnie służby wewnętrznej;

Ogólne przepisy dotyczące zaopatrzenia w odzież i standardy dostarczania odzieży pracownikom Departamentu Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Federacji Rosyjskiej, GUIN, którzy posiadają specjalne stopnie służby wewnętrznej;

Wykaz miejscowości w Federacji Rosyjskiej o szczególnie zimnym, zimnym, gorącym i umiarkowanym klimacie, w których usługa daje prawo do odbioru poszczególnych sztuk odzieży zgodnie ze standardami dostaw zatwierdzonymi dla tych miejscowości,

Mundur to zespół odzieży i obuwia (munduru) ujednolicony istotnymi cechami zewnętrznymi oraz sprzęt przeznaczony do noszenia przez pracowników.

Paski naramienne to specjalne elementy ubioru przeznaczone do umieszczania insygniów specjalnych stopni i insygniów w celach funkcjonalnych.

Na mundurach noszone są odznaczenia państwowe, insygnia, insygnia departamentalne i inne znaki heraldyczne ustalone zgodnie z ustaloną procedurą.

Udostępnianie odzieży pracownikom jest jednym z rodzajów wsparcia materialnego i obejmuje zespół środków służących do ustalenia konieczności zapewnienia majątku i środków technicznych obsługi odzieży, zaopatrzenia ich, ich rozwoju, zaopatrzenia, konserwacji, użytkowania (noszonego (eksploatacji), konsumpcja), modernizacja, naprawa i recykling (sprzedaż) oraz zestaw środków dla usług kąpielowych i pralniczych, a także zarządzanie działalnością serwisu odzieżowego w kwestiach specjalnych.

Funkcje zaopatrzenia mienia odzieżowego realizuje serwis odzieżowy, czyli jednostki wsparcia logistycznego i gospodarczego.

Własnością serwisu odzieżowego jest własność odzieży, panele banerów, flagi, sztandary i proporczyki szefów federalnych organów wykonawczych, które zapewniają obsługę pracowników, sprzęt kąpielowy, materiały do ​​prania i naprawy, środki do pielęgnacji obuwia, sprzęt bagażowy, sprzęt (z wyjątkiem sprzętu związanego z technicznymi środkami obsługi odzieży) oraz materiały do ​​naprawy mienia odzieżowego, materiały do ​​usług kąpielowych i pralniczych, materiały i części zamienne do określonego sprzętu.

Specjalna odzież, obuwie i sprzęt są

własność inwentarza, mające na celu ochronę pracowników przed niekorzystnym wpływem środowiska oraz zapewnienie wypełniania przez nich obowiązków służbowych i specjalnych, z wyjątkiem innego mienia związanego z odzieżą.

Mienie sanitarne i domowe jest majątkiem inwentarzowym mającym na celu zapewnienie przestrzegania wymagań sanitarno-epidemiologicznych w placówkach medycznych i oddziałach federalnych organów wykonawczych, w których świadczona jest obsługa pracowników.

Odzież bojowa Sprzęt strażaka to sprzęt inwentarzowy przeznaczony do ochrony organizmu ludzkiego przed niebezpiecznymi i szkodliwymi czynnikami środowiskowymi powstającymi podczas gaszenia pożarów i prowadzenia związanych z nimi akcji ratowniczych, a także przed niekorzystnymi wpływami klimatycznymi.

Materiały eksploatacyjne są mydło, myjki i papier toaletowy.

Do majątku odzieżowego zalicza się elementy odzieży, odzież specjalną, obuwie i sprzęt, odzież ochronną, pasy naramienne, insygnia, pościel i dodatki, sprzęt specjalny i sanitarny, namioty, plandeki, pojemniki miękkie, sprzęt sportowy i alpinistyczny, tkaniny i materiały do ​​indywidualnego krawiectwa artykuły odzieżowe, materiały eksploatacyjne.

Środki techniczne serwisu odzieżowego to środki techniczne do prania, czyszczenia chemicznego i naprawy odzieży, personel piorący, naprawa i konserwacja środków technicznych serwisu odzieżowego, warsztaty naprawy odzieży, materiały i części zamienne do określonych środków technicznych i urządzeń.

Zapasy ewidencyjne odzieży i środków czystości do bieżącego wsparcia znajdują się w oddziałach Państwowej Straży Pożarnej i przeznaczone są do terminowego i nieprzerwanego dostarczania pracownikom odzieży w okresie przechodzenia na noszenie munduru na sezon letni lub zimowy, do kąpieli i usługi pralnicze dla pracowników, a także przymiarki gotowej odzieży.

Mienie odzieżowe, z wyłączeniem materiałów eksploatacyjnych, dzieli się na majątek odzieżowy przeznaczony do użytku osobistego oraz majątek inwentarzowy.

Mieniem osobistym są ubrania wydane pracownikom w posiadanie i bezpłatne, stałe użytkowanie osobiste.

Nieruchomość inwentarza to elementy odzieży wydawane pracownikom w posiadanie i bezpłatne czasowe użytkowanie.

Okres noszenia elementów odzieży użytku osobistego wydawanych pracownikom liczy się od dnia nadania im pierwszego stopnia specjalnego służby wewnętrznej, w przypadku podchorążych lub uczniów placówek oświatowych kształcenia zawodowego – od dnia przyjęcia do placówki oświatowej edukacji zawodowej.

Okres noszenia (eksploatacji) przedmiotów majątku inwentarzowego liczy się od dnia ich faktycznego wydania do noszenia (eksploatacji).

Okres noszenia (użytkowania) przedmiotów wyposażenia użytkowanych przez pracowników w sezonie letnim lub zimowym liczy się przez jeden rok. Upływ ustalonych okresów zużycia (eksploatacji) składników majątku inwentarzowego nie stanowi podstawy do ich odpisu, jeżeli nadają się do dalszego noszenia (eksploatacji).

Wstępne wydanie nieruchomości odbywa się:

pracownicy od dnia nadania im pierwszego stopnia specjalnego służby wewnętrznej;

Późniejsze wydawanie odzieży pracownikom odbywa się:

elementy odzieży użytku osobistego – po upływie okresu noszenia wcześniej wydanych określonych rzeczy;

składniki majątku inwentarzowego – według ich rzeczywistego zużycia, nie wcześniej jednak niż przed upływem ustalonego dla nich okresu zużycia (eksploatacji).

W przypadkach określonych w regulacyjnych aktach prawnych federalnych organów wykonawczych, które przewidują obsługę pracowników, majątek odzieżowy może zostać wydany za zapłatą według jego wartości lub z tytułu mienia odzieżowego do użytku osobistego z powodu wydania, ale wcześniej nieotrzymanego przez tych pracowników , którego koszt nie przekracza kosztu wymiennych elementów odzieży.

Kobietom przebywającym na urlopie macierzyńskim nie wydaje się elementów garderoby. W tym okresie wydłużają się terminy noszenia otrzymanych przez kobiety przedmiotów własności osobistej.

Paski naramienne, a także insygnia stopni specjalnych i celów funkcjonalnych, należące do federalnych władz wykonawczych, w których świadczona jest obsługa pracowników, stanowiące własność odzieżową do użytku osobistego, wydawane są jednocześnie z wydawaniem elementów odzieży, na których mają być noszone przez okres noszenia tych elementów garderoby.

Pracownikom o różnych stopniach specjalnych można przekazywać elementy odzieży wykonane z różnych tkanin. Własność odzieży, z wyjątkiem materiałów eksploatacyjnych, przechodzi na własność pracowników z chwilą jej odbioru.

Następujące produkty mogą zostać zwrócone lub zwrócone:

odzież do użytku osobistego wydawana pracownikom, których okres noszenia nie upłynął, w związku ze zwolnieniem z pracy z powodu naruszenia warunków umowy, a także z przyczyn przewidzianych w punktach „k”, „l”, „m” art. 58 Regulaminu służby w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, zatwierdzonego uchwałą Rady Najwyższej Federacji Rosyjskiej z dnia 23 grudnia 1992 r. N 4202.

Odzież osobista pracowników zwolnionych z powodu naruszenia warunków umowy, a także z przyczyn przewidzianych w paragrafach „j”, „l”, „m” art. 58 wspomnianego Regulaminu, nienadająca się do użytku zgodnie z jej przeznaczeniem celu, którego okres noszenia nie upłynął, nie podlega zwrotowi.

Rzeczy osobiste wydane pracownikom stają się ich własnością po upływie okresu ich noszenia.

W przypadku śmierci (śmierci) pracowników uznaje się ich za zaginionych lub uznawanych za zmarłych, wydane im mienie osobiste nie podlega zwrotowi.

Mienie osobiste wymagane przepisami dostaw, które nie zostało wydane pracownikom lub nie zostało przez nich odebrane w okresie, w którym powinno być w posiadaniu i swobodnym użytkowaniu, staje się własnością tych pracowników od chwili otrzymania tego majątku.

Przedmioty majątku osobistego wydawane są pracownikom przy pierwszym i kolejnym wydaniu jako nowe.

W przypadku utraty lub uszkodzenia mienia odzieżowego służącego do jego osobistego użytku, przy wykonywaniu obowiązków służbowych lub w czasie klęsk żywiołowych, a także w przypadku wad ukrytych, pracownikom wydaje się nowe elementy odzieży o tej samej nazwie, pod warunkiem zgodnie ze standardami dostaw, w oparciu o materiały z urzędowej kontroli.

Okres noszenia nowo wydanych rzeczy osobistych liczony jest od daty wydania tych rzeczy.

Procedurę korzystania z majątku inwentarza ustalają federalne władze wykonawcze, które zapewniają obsługę pracowników.

Pracownikom w razie utraty lub uszkodzenia mienia inwentarzowego podczas wykonywania obowiązków służbowych lub w czasie klęsk żywiołowych, a także w przypadku wykrycia wad ukrytych, wydawane są, na podstawie materiałów urzędowej kontroli, te same pozycje mienia inwentarza, które odpowiadają do użycia.

Okres noszenia (eksploatacji) nowo wydanych pozycji majątku liczy się od dnia wydania tych pozycji.

Pracownicy, którzy świadomie wyrządzają szkody w mieniu i wyposażeniu technicznym serwisu odzieżowego, ponoszą odpowiedzialność finansową w przewidziany sposób.

Księgowość, przechowywanie i spisywanie majątku i wyposażenia technicznego serwisu odzieżowego, a także inne kwestie związane z dostarczaniem odzieży, regulują regulacyjne akty prawne federalnych władz wykonawczych, które przewidują obsługę pracowników.

Opracowany przez:

Kwestię tę reguluje rozporządzenie Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji z dnia 21 marca 2013 r. Nr 195 „W sprawie zatwierdzenia Procedury przyznawania dodatków pieniężnych pracownikom federalnej straży pożarnej Państwowej Straży Pożarnej”

Postanowienia ogólne

  • 1. Niniejsza procedura przyznawania odszkodowań pieniężnych pracownikom federalnej straży pożarnej Państwowej Straży Pożarnej została opracowana zgodnie z ustawą federalną nr 283-FZ z dnia 30 grudnia 2012 r. „W sprawie gwarancji socjalnych dla pracowników niektórych federalnych organów wykonawczych i zmian do niektórych aktów prawnych Federacji Rosyjskiej” (zwanej dalej ustawą federalną nr 283-FZ z dnia 30 grudnia 2012 r.) i określa zasady przyznawania dodatków pieniężnych pracownikom zwykłym i dowodzącym federalnej straży pożarnej Państwowej Straży Pożarnej (zwani dalej pracownikami) z chwilą podjęcia pracy, w trakcie jej służby oraz z chwilą zwolnienia ze służby.
  • 2. Wynagrodzenie pracowników składa się z miesięcznego wynagrodzenia zgodnego z zajmowanym stanowiskiem (zwanego dalej wynagrodzeniem służbowym), miesięcznego wynagrodzenia zgodnego z przydzielonym stopniem specjalnym (zwanego dalej wynagrodzeniem za stopień specjalny) , na które składają się miesięczne wynagrodzenie (zwane dalej wynagrodzeniem), miesięczne oraz inne dodatki.
  • 3. Wynagrodzenia pracowników wypłacane są przez jednostkę finansowo-gospodarczą w miejscu ich pracy lub przelewane na rachunek bankowy wskazany przez pracownika na zasadach określonych przez Ministerstwo Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w Katastrofach (zwane dalej - EMERCOM Rosji).
  • 4. Podstawą wypłaty wynagrodzenia jest rozporządzenie Ministra Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w przypadku Katastrof, odpowiedniego kierownika (szefa) organu terytorialnego, instytucji lub organizacji Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji (zwane dalej zarządzeniem) w sprawie powołania na stanowisko w pełnym wymiarze czasu pracy, rejestracji do dyspozycji Ministra Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w przypadku Katastrof, odpowiedniego kierownika (szefa) organu terytorialnego, instytucji lub organizacja Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji (zwanej dalej instytucją Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji) do nauki w instytucjach edukacyjnych Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji.
  • 5. Wynagrodzenia pracownikom wypłacane są przez cały okres pracy, chyba że przepisy federalne i inne regulacyjne akty prawne Federacji Rosyjskiej stanowią inaczej.

Wypłata wynagrodzeń pracownikom za miesiąc bieżący następuje w terminie od 20 do 25 każdego miesiąca, a za grudzień roku kalendarzowego – nie później niż w ostatni dzień roboczy grudnia.

  • 6. Dopuszcza się wypłatę wynagrodzenia przed ustalonym terminem pracownikom odchodzącym:
    • a) na urlopach i podróżach służbowych – za miesiąc bieżący i kolejne nie później niż na trzy dni przed wyjazdem na urlop (podróż służbową), nie licząc weekendów i dni ustawowo wolnych od pracy, jeżeli nie mogą przybyć do dnia wypłaty wynagrodzenia za bieżący miesiąc miejsce służby;
    • b) do nowego miejsca służby – w dniu przybycia określonym w zarządzeniu właściwej instytucji Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji.
  • 7. W przypadku zapłaty za niepełny miesiąc wysokość dodatku pieniężnego za każdy dzień kalendarzowy oblicza się poprzez podzielenie kwoty dodatku pieniężnego za pełny miesiąc przez liczbę dni kalendarzowych w danym miesiącu.
  • 8. Pracownikom, którzy zostali bezprawnie lub bezpodstawnie przeniesieni ze służby, zdegradowani lub na stopień specjalny, zwolnieni ze służby, przysługuje utracone wynagrodzenie za stanowisko, z którego zostali przeniesieni lub zwolnieni, oraz za stopień specjalny, na którym byli zatrudnieni, przez cały okres aż do przywrócenia ich na stanowisko, stopień specjalny lub służbę.
  • 9. Pracownicy, którzy w okresie zwolnienia i przed przywróceniem do pracy pracowali w przedsiębiorstwach, instytucjach i organizacjach oraz prowadzili działalność przedsiębiorczą, otrzymują rekompensatę w wysokości różnicy między wynagrodzeniem otrzymywanym za ostatnie stanowisko w federalnej straży pożarnej Państwowej Straży Pożarnej (zwanej dalej SOP) oraz rzeczywiste zarobki za cały okres przymusowej przerwy w służbie.
  • 10. Świadczenia pieniężne wypłacone pracownikom zgodnie z ustawowymi i innymi regulacyjnymi aktami prawnymi Federacji Rosyjskiej obowiązującymi w momencie wypłaty (zwanymi dalej przepisami) nie podlegają zwrotowi, z wyjątkiem kwot nadpłaconych w wyniku obliczenia błąd.
  • 11. Zasiłek pieniężny należny pracownikowi i niewypłacany w terminie lub wypłacany w niższej wysokości niż powinien być wypłacany za cały okres, za który pracownik był uprawniony, nie więcej jednak niż trzy lata poprzedzające złożenie wniosku o świadczenie pieniężne .

Pozostałe dopłaty wypłaca się, jeżeli wniosek o ich odbiór złożony zostanie przed upływem trzech lat od dnia powstania do nich prawa.

Jeżeli wynagrodzenie pracownika zostanie wypłacone w wyższej wysokości niż powinno, przy wypłacaniu wynagrodzenia za kolejny miesiąc zostaje ono przeliczone, nie więcej jednak niż za trzy lata poprzedzające przeliczenie.

II Wynagrodzenia pieniężne.

Oficjalne pensje i pensje dla stopni specjalnych.

  • 12. Pracownicy otrzymują oficjalne wynagrodzenia w wysokości ustalonej przez Rząd Federacji Rosyjskiej i zarządzenia Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji.
  • 13. W przypadku przeniesienia na niższe stanowisko w związku z redukcją etatu lub względami zdrowotnymi związanymi z obniżeniem wysokości wynagrodzenia służbowego, pracownicy ze stażem pracy wynoszącym 15 i więcej lat (w ujęciu kalendarzowym) zachowują ostatnią wysokość wynagrodzenia służbowego miejsce służby.
  • 14. Zatrzymana kwota oficjalnego wynagrodzenia za zajmowane wcześniej stanowisko nie ulega podwyższeniu (nie podlega waloryzacji) i jest wypłacana do czasu uzyskania przez pracownika prawa do wyższego wynagrodzenia służbowego w nowym miejscu pracy (w tym do czasu kolejnej zmiany organizacyjnej lub ustanowienie w drodze regulacyjnych aktów prawnych Federacji Rosyjskiej nowych oficjalnych wynagrodzeń). Za zastępowane nowe stanowisko ustalane są miesięczne i inne dodatki, naliczane od zachowanego oficjalnego wynagrodzenia.
  • 15. Pracownikom szeregowym i młodszym dowódcom mianowanym na stanowiska średniego dowództwa, przed nadaniem im stopnia specjalnego podoficera, przysługuje wynagrodzenie za zajmowane stanowisko zwykłe oraz wynagrodzenie za stopień specjalny. i polecenie pliku lub młodszego.
  • 16. Uposażenie urzędowe studentów i podchorążych przyjętych na studia spośród personelu zwyczajnego i dowódczego ustala się w wysokości uposażenia za ostatnie etatowe stanowisko zajmowane przez nich przed rozpoczęciem szkolenia.
  • 17. Urzędowe wynagrodzenie podchorążych przyjętych na studia spośród osób niebędących pracownikami ustala się w wysokości oficjalnego wynagrodzenia na standardowym stanowisku „kadet”, ustalonego przez Rząd Federacji Rosyjskiej.
  • 18. Kadeci instytucji edukacyjnych wyższego szkolnictwa zawodowego Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji od dnia nadania specjalnej rangi średniego szczebla kierowniczego, a także pracownicy zapisani na stacjonarne studia podyplomowe instytucji edukacyjnych wyższego szkolnictwa zawodowego i instytucje badawcze Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji na stanowiska adiunktów bezpośrednio po ukończeniu szkół wyższych w szkołach zawodowych Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji, - oficjalne wynagrodzenie wynosi 10 000 rubli.
  • 19. Wynagrodzenia służbowe doktorantów i adiunktów – w wysokości wynagrodzenia służbowego za ostatnie etatowe stanowisko zajmowane przed skierowaniem na studia.

W takim przypadku oficjalne wynagrodzenia nie powinny przekraczać:

na studiach doktoranckich:

instytucje edukacyjne wyższego wykształcenia zawodowego Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji - oficjalne wynagrodzenie kierownika odpowiedniego wydziału;

instytucje naukowo-badawcze Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji - oficjalne wynagrodzenie kierownika odpowiedniego departamentu;

na studiach stacjonarnych uzupełniających:

instytucje edukacyjne wyższego szkolnictwa zawodowego Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji - oficjalne wynagrodzenie nauczyciela odpowiedniego wydziału;

instytucje badawcze Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji - oficjalne wynagrodzenie starszego naukowca w odpowiednim dziale.

20. Wynagrodzenia za stanowiska specjalne przypisane pracownikom wypłacane są w wysokości ustalonej przez Rząd Federacji Rosyjskiej.

Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 grudnia 2006 r. Nr 789 „W sprawie umundurowania, insygniów i standardów dostarczania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Federacji Rosyjskiej Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy Katastrofom, instytucje i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej”

standardy dostaw odzieży dla pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w przypadku Katastrof, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami funkcjonariuszy wewnętrznych obsługa, zgodnie z;

wykaz miejscowości Federacji Rosyjskiej o szczególnie zimnym, zimnym, gorącym i umiarkowanym klimacie, w których usługa daje prawo do odbioru poszczególnych sztuk odzieży zgodnie ze standardami dostaw zatwierdzonymi dla tych miejscowości, wg.

  • 2. Przejście na nowy mundur dla pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów karnego systemu wykonawczego ze specjalnymi szeregach służby wewnętrznej, realizowane są w ramach środków przeznaczonych na ten cel, z uwzględnieniem warunków noszenia wydanych wcześniej mundurów wojskowych oraz całkowitego zużycia istniejących zapasów sztuk mundurowych z poprzednich wzorców.
  • 3. Przyznać Ministrowi Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Ministrowi Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w przypadku Katastrof oraz Ministrowi Sprawiedliwości Federacji Rosyjskiej prawo zatwierdzania:

opis umundurowania i insygniów pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami funkcjonariuszy wewnętrznych służba, w porozumieniu z Ministerstwem Obrony Federacji Rosyjskiej i Radą Heraldyczną przy Prezydencie Federacji Rosyjskiej;

tymczasowe, na okres do 2 lat, standardy dostaw odzieży dla niektórych kategorii pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Katastrof Pomoc, instytucje i organy systemu karnego ze służbą wewnętrzną specjalnych stopni, w porozumieniu z Ministerstwem Rozwoju Gospodarczego i Handlu Federacji Rosyjskiej;

standardy dostaw odzieży, obuwia i sprzętu specjalnego, odzieży ochronnej, namiotów, plandek, miękkich kontenerów, sprzętu sportowego, alpinistycznego i sanitarnego, a także sprzętu, narzędzi i materiałów niezbędnych do naprawy i prania odzieży placówek oświatowych szkół zawodowych oświaty, pracownicy władz Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w Katastrofach, instytucje i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej, w porozumieniu z Ministerstwo Rozwoju Gospodarczego i Handlu Federacji Rosyjskiej;

standardy dotyczące przenoszenia i ubezpieczenia zapasów odzieży;

procedura indywidualnego krawiectwa umundurowania dla pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami obsługa wewnętrzna;

procedura wydawania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucjom i organom systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej ;

asortyment tkanin wykorzystywanych do produkcji mundurów, umundurowania specjalnego dla pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy Katastrofom, instytucji i organów Federacji Rosyjskiej system karny ze specjalnymi stopniami służb wewnętrznych, w porozumieniu z Ministerstwem Rozwoju Gospodarczego i Handlu Federacji Rosyjskiej;

zasady noszenia munduru przez pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w przypadku Katastrof, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej.

4. Zatwierdź załączone zmiany, które są wprowadzane do dekretu Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 3 maja 1994 r. N 445 „W sprawie mundurów, insygniów i standardów dostarczania odzieży osobom dowodzącym i szeregowym w służbie wewnętrznej organy do spraw Federacji Rosyjskiej posiadające specjalne stopnie policji lub wymiaru sprawiedliwości ”(ustawodawstwo zbiorowe Federacji Rosyjskiej, 1994, nr 4, art. 360; 1995, nr 30, art. 2944).

Pracownicy organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej (zwanych dalej: pracownicy) noszą umundurowanie według rodzaju służby i przypisanych im stopni specjalnych.

Podstawowe cechy odzieży to:

projekt i kolor mundurów;

elementy dekoracyjne i wyróżniające się ustaloną kolorystyką – lamówki, paski, opaski na czapkę, szczeliny na ramiączkach, dziurki na guziki;

wyposażenie ustalonych próbek;

Mundur to zespół odzieży i obuwia (munduru) ujednolicony istotnymi cechami zewnętrznymi oraz sprzęt przeznaczony do noszenia przez pracowników.

Paski naramienne to specjalne elementy ubioru przeznaczone do umieszczania insygniów specjalnych stopni i insygniów w celach funkcjonalnych.

Pracownicy noszą prostokątne paski naramienne dwóch typów z guzikiem i emblematem u góry:

z zaokrąglonymi górnymi krawędziami, z polem galunu o specjalnym splocie w kolorze złotym lub w kolorze jednolitej tkaniny, z lamówką w ustalonej kolorystyce. Paski naramienne średniego i wyższego dowódcy mają luki w ustalonej kolorystyce: dla personelu średniego szczebla - jedna luka, dla starszego dowódcy - dwie luki. Ramiączka kadetów placówek oświatowych kształcenia zawodowego mają podłużne paski w kolorze złotym na polu o jednolitym kolorze;

z trójkątną krawędzią górną wykonaną z jednolitej tkaniny wierzchniej.

Na mundurach noszone są odznaczenia państwowe, insygnia, insygnia departamentalne i inne znaki heraldyczne ustalone zgodnie z ustaloną procedurą.

Mundur i insygnia osób innych federalnych organów wykonawczych, organów wykonawczych podmiotów Federacji Rosyjskiej, organów samorządu terytorialnego, organizacji, członków stowarzyszeń publicznych nie mogą być podobne do mundurów i insygniów pracowników ani łudząco do nich podobne.

Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 grudnia 2006 r. N 789 „W sprawie umundurowania, insygniów i standardów dostarczania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrona Cywilna, Sytuacje Nadzwyczajne i Pomoc w Katastrofach, instytucje i organy systemu karnego ze stopniami specjalnymi służby wewnętrznej” (ze zmianami i uzupełnieniami)

    Załącznik nr 1. Umundurowanie pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze stopniami specjalnymi służba wewnętrzna Załącznik nr 2. Insygnia pracownicy organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w przypadku Katastrof, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami służba wewnętrzna Załącznik nr 3. Ogólne postanowienia dotyczące zaopatrzenia w odzież pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej Załącznik nr 4. Standardy zaopatrzenia w odzież pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Ministerstwa Państwowej Straży Pożarnej Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej Załącznik nr 5 Wykazy miejscowości Federacji Rosyjskiej o szczególnie zimnym, zimnym, gorącym i umiarkowanym klimacie, w których służba daje prawo do odbioru poszczególnych sztuk odzieży zgodnie z zatwierdzonymi standardami zaopatrzenia dla takich obszarów

Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 grudnia 2006 N 789
„W sprawie umundurowania, insygniów i standardów zaopatrzenia w odzież pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi służbami szeregów wewnętrznych”

Ze zmianami i uzupełnieniami z:

24 sierpnia 2007, 10 marca 2009, 13 października 2011, 3 grudnia 2014, 24 kwietnia 2015

insygnia pracownicze Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w przypadku Katastrof, Załącznik nr 2;

przepisy ogólne dotyczące zapewniania odzieży pracownikom organy spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, instytucje i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej, zgodnie z załącznikiem nr 3;

standardy dostarczania odzieży pracownikom organy spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy Katastrofom, instytucje i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej, zgodnie z załącznikiem nr 4;

wykaz miejscowości Federacji Rosyjskiej o szczególnie zimnym, zimnym, gorącym i umiarkowanym klimacie, w którym usługa daje prawo do odbioru poszczególnych sztuk odzieży zgodnie ze standardami dostaw zatwierdzonymi dla tych miejscowości, zgodnie z Załącznikiem nr 5.

2. Przejście na nowy mundur dla pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów karnego systemu wykonawczego ze specjalnymi szeregach służby wewnętrznej, realizowane są w ramach środków przeznaczonych na ten cel, z uwzględnieniem warunków noszenia wydanych wcześniej mundurów wojskowych oraz całkowitego zużycia istniejących zapasów sztuk mundurowych z poprzednich wzorców.

3. Przyznać Ministrowi Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Ministrowi Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w przypadku Katastrof oraz Ministrowi Sprawiedliwości Federacji Rosyjskiej prawo zatwierdzania:

opis umundurowania i insygniów pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami funkcjonariuszy wewnętrznych służba, w porozumieniu z Ministerstwem Obrony Federacji Rosyjskiej i Radą Heraldyczną przy Prezydencie Federacji Rosyjskiej;

tymczasowe, na okres do 2 lat, standardy dostaw odzieży dla niektórych kategorii pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Katastrof Pomoc, instytucje i organy systemu karnego ze służbą wewnętrzną specjalnych stopni, w porozumieniu z Zarządem Komisji Wojskowo-Przemysłowej Federacji Rosyjskiej;

standardy dostaw odzieży specjalnej, obuwia i sprzętu, odzieży ochronnej, namiotów, plandek, miękkich kontenerów, sprzętu sportowego, alpinistycznego i sanitarnego, a także sprzętu, narzędzi i materiałów niezbędnych do naprawy i prania odzieży organizacji edukacyjnych i pracowników organy spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w Katastrofach, instytucje i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej, w porozumieniu z Zarządem Wojskowo- Komisja Przemysłowa Federacji Rosyjskiej;

standardy dotyczące przenoszenia i ubezpieczenia zapasów odzieży;

6. Ministerstwo Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej w porozumieniu z Ministerstwem Obrony Cywilnej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w przypadku Katastrof oraz Ministerstwem Sprawiedliwości Federacji Rosyjskiej w terminie 3 miesięcy przygotowuje i przekazuje Rządowi propozycje Federacji Rosyjskiej w sprawie trybu wynagradzania niektórych kategorii pracowników agencyjnych Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucji i organów systemu karnego specjalne stopnie służby wewnętrznej, rekompensata pieniężna zamiast dostawy wymaganej normami odzieży.

Zmiany,
które są zawarte w Dekrecie Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 3 maja 1994 r. N 445 „W sprawie umundurowania, insygniów i standardów dostarczania odzieży osobom dowodzącym i szeregowym organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, które mają specjalne stopnie policji lub wymiaru sprawiedliwości”
(zatwierdzony dekretem rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 grudnia 2006 r. N 789)

2. W załączniku nr 3 do uchwały:

a) w uwadze 5 do normy nr 2 skreśla się wyrazy „; w jednostkach zajmujących się handlem narkotykami i policją – 2 koszulki”;

b) w uwadze 6 do normy nr 3 skreśla się wyrazy „; w jednostkach zajmujących się handlem narkotykami i policją – 2 koszulki”;

Dla pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej wprowadza się nowe umundurowanie i insygnia.

Tym samym umundurowanie tych pracowników będzie szaroniebieskie (zamiast obecnie ciemnoszarego i szaroniebieskiego), a dla pracowników instytucji i organów systemu karnego – kolor kamuflażowy. Haftowane i metalowe pięcioramienne gwiazdy w kolorze złotym będą stosowane jako insygnia (na naramiennikach kurtek w kolorach kamuflażowych dla pracowników instytucji i organów systemu karnego - czarne) oraz tablice (paski) w kolorze złotym (dla pracowników instytucje i organy systemu karnego – kolor czarny). Przejście na nowy mundur będzie następowało stopniowo w miarę upływu okresu noszenia dotychczas wydanych mundurów wojskowych i całkowitego wyczerpania istniejących zapasów mundurów poprzednich wzorców.

Zatwierdzono także nowe procedury wydawania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji, instytucji i organów systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej oraz standardy dotyczące zaopatrywanie tych pracowników w odzież. Dostarczany jest wykaz obszarów o szczególnie zimnym, zimnym, gorącym i umiarkowanym klimacie, usługa, w której uprawnia do otrzymania określonych elementów odzieży przewidzianych przez standardy dostaw specjalnie dla tych obszarów.

Poprzednia procedura dostarczania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej oraz normy dostarczania odzieży dowódcy i szeregowemu personelowi organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej posiadającym stopnie specjalne służby wewnętrznej, zatwierdzone dekretem rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 17 lipca 1995 r. N 720, zostały uznane za nieważne.

Ponadto wprowadzono zmiany w umundurowaniu i standardach zaopatrywania w odzież w czasie pokoju dowództwa i szeregowego personelu organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, posiadających specjalne stopnie policji lub wymiaru sprawiedliwości. W szczególności kamizelka T-shirt została wyłączona z umundurowania funkcjonariuszy policji. Odwołano wydawanie mundurów polowych pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej ze specjalnymi stopniami policji lub wymiaru sprawiedliwości.

Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 grudnia 2006 r. N 789 „W sprawie umundurowania, insygniów i standardów dostarczania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrona Cywilna, Sytuacje Nadzwyczajne i Pomoc w Katastrofach, instytucje i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej”


Do niniejszego dokumentu wprowadza się następujące zmiany:


Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 2 sierpnia 2017 r. N 928

Uchwała ta została uznana za nieważną z dniem 12 sierpnia 2017 r. w zakresie zaopatrzenia w odzież pracowników Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Kryzysowych i Pomocy w Katastrofach


Zmiany wchodzą w życie z chwilą urzędowego ogłoszenia przedmiotowej uchwały.


Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 3 grudnia 2014 r. N 1298

Zmiany wchodzą w życie po upływie 7 dni od dnia ogłoszenia przedmiotowej uchwały


Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 13 października 2011 r. N 835

Uchwałę tę uznano za nieważną w zakresie zatwierdzenia umundurowania, insygniów i standardów dostarczania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej


Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 10 marca 2009 r. N 219


Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 24 sierpnia 2007 N 541

Zmiany dotyczą stosunków prawnych powstałych od dnia 9 stycznia 2007 roku.


„Ministerstwa i resorty energetyczne: księgowość i podatki”, 2011, NN 11, 12

Jak wiadomo, pracownicy ministerstw i departamentów organów ścigania otrzymują odzież. Ponadto w każdej instytucji normy i procedury dotyczące takiego świadczenia są określone we własnym dokumencie regulacyjnym. Jednocześnie rozliczenie budżetowe majątku odzieżowego jest takie samo dla wszystkich „siłowików”: musi być zorganizowane zgodnie z instrukcją nr 162n<1>. W tym artykule rozważymy organizację zapewniania mienia odzieżowego w instytucjach Ministerstwa Spraw Wewnętrznych, Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, Federalnej Służby Penitencjarnej, Federalnej Służby Kontroli Narkotyków, a także cechy jednolitego budżetu rozliczanie takiego majątku.

<1>

Organizacja zabezpieczenia odzieżowego personelu wojskowego w jednostkach i dywizjach wojskowych zostanie omówiona w osobnym artykule w jednym z najbliższych numerów.

Rachunek budżetowy dostaw odzieży

Jak już wspomniano, rachunkowość budżetowa jest taka sama dla wszystkich instytucji ministerstw i departamentów energetyki, dlatego rozważymy to w pierwszej kolejności.

Zgodnie z paragrafami 99, 118 Instrukcji nr 157n<2>majątek materialny, niezależnie od jego wartości, zaliczany jest do rezerw materialnych i rejestrowany na koncie 1 105 35 000 „Inwentarz miękki – inny majątek ruchomy instytucji”.

<2>Zarządzenie Ministerstwa Finansów Rosji z dnia 1 grudnia 2010 r. N 157n „W sprawie zatwierdzenia Jednolitego planu kont dla władz publicznych (organów państwowych), samorządów lokalnych, organów zarządzających państwowymi funduszami pozabudżetowymi, państwowych akademii nauk, państwowych instytucji (miejskich) i Instrukcji jej stosowania”.

Zgodnie z klauzulami 100, 102 Instrukcji nr 157n zapasy przyjmowane są do rozliczenia według rzeczywistego kosztu. W szczególności za rzeczywisty koszt nabytej odzieży ujmuje się następujące wydatki związane z jej nabyciem:

  • kwoty zapłacone zgodnie z umową dostawcy (sprzedawcy);
  • kwoty płacone organizacjom za usługi informacyjne i doradcze;
  • cła i inne płatności;
  • wynagrodzenia wypłacone organizacji pośredniczącej, za pośrednictwem której nabyto zapasy zgodnie z warunkami umowy;
  • kwoty zapłacone za zakup i dostawę dostaw materiałów do miejsca ich wykorzystania, łącznie z ubezpieczeniem dostawy (łącznie – koszty dostawy). Jeżeli w dokumencie towarzyszącym dostawcy określono kilka pozycji zapasów, koszty ich dostawy (zgodnie z umową dostawy) rozkłada się proporcjonalnie do kosztu każdej pozycji zapasów w ich całkowitym koszcie;
  • kwoty zapłacone za doprowadzenie zapasów do stanu, w którym nadają się do wykorzystania zgodnie z przeznaczeniem (praca w niepełnym wymiarze czasu pracy, sortowanie, pakowanie i ulepszanie właściwości technicznych otrzymanych zapasów niezwiązanych z ich użytkowaniem);
  • inne płatności bezpośrednio związane z nabyciem zapasów.

Likwidacja (wydanie) zapasów następuje według rzeczywistego kosztu każdej jednostki lub według średniego kosztu rzeczywistego. Jedna z tych metod stosowana jest w sposób ciągły przez cały rok obrotowy (par. 108 Instrukcji nr 157n).

Przypomnijmy, że określenie średniego rzeczywistego kosztu dla każdej grupy (rodzaju) zapasów odbywa się poprzez podzielenie całkowitego rzeczywistego kosztu grupy (rodzaju) zapasów przez ich ilość, które powstają odpowiednio ze średniego rzeczywistego kosztu wartość (ilość) salda na początek miesiąca oraz otrzymany inwentarz w bieżącym miesiącu w dniu ich wyjazdu (urlopu).

Zgodnie z klauzulą ​​22 instrukcji nr 162n księgowanie zapasów znajduje odzwierciedlenie w rejestrach księgowych budżetu na podstawie pierwotnych dokumentów księgowych (faktury dostawcy itp.). W przypadku rozbieżności z danymi w dokumentach dostawcy sporządzany jest Protokół Odbioru Materiału (f. 0315004).

Przemieszczanie majątku materialnego w instytucji i jego przekazanie do eksploatacji odbywa się w rejestrach rachunkowości analitycznej zapasów materialnych poprzez zmianę osoby odpowiedzialnej finansowo na podstawie dokumentów pierwotnych:

  • Wymagania-faktura (f. 0315006);
  • Oświadczenia o wydaniu majątku materialnego na potrzeby instytucji (f. 0504210).

Odpisu materiałów dokonuje się na podstawie (klauzula 25 Instrukcji nr 162n):

  • Oświadczenia o wydaniu majątku materialnego na potrzeby instytucji (f. 0504210);
  • Ustawa o spisaniu zapasów (f. 0504230);
  • Ustawa o odpisach rzeczowych i sprzętów gospodarstwa domowego (f. 0504143).

Ubrania mogą być dostarczane centralnie lub zdecentralizowane. O osobliwościach pozyskiwania aktywów materialnych przez instytucje ministerstw i departamentów egzekwowania prawa w kolejności scentralizowanej podaży pisaliśmy w jednym z ostatnich numerów<3>.

<3>Zobacz artykuł L. Saliny „Odbiór majątku materialnego przez instytucje organów ścigania, ministerstwa i departamenty w kolejności scentralizowanego zaopatrzenia”, 2011, nr 8.

Przyjrzyjmy się nabywaniu odzieży na przykładach.

Przykład 1. Organizacja nadrzędna (klient) zawarła umowę na dostawę odzieży na kwotę 600 000 rubli, zgodnie z umową, na rzecz dostawcy została przekazana zaliczka w wysokości 30% (180 000 rubli); wliczone w koszt zamówienia. Jedna z podległych klientowi instytucji otrzymała od niego elementy odzieży o wartości 100 000 rubli.

Treść operacjiObciążyćKredytSuma,
pocierać.
Na koncie klienta
Zaliczka zapłacona dostawcy
klient
1 206 34 560 1 304 05 340 180 000
Do magazynu dotarła odzież odzieżowa
klient
1 106 34 340 1 302 34 730 600 000
Przeniesiona wcześniej zaliczka została zaksięgowana 1 302 34 830 1 206 34 560 180 000

dostawca
1 302 34 830 1 304 05 340 420 000
Odzwierciedlono wysyłkę własności odzieży
instytucja
1 304 04 340 1 106 34 440 100 000
W aktach instytucji
Odbiór elementów odzieży odzwierciedlony
nieruchomość
1 106 34 340 1 304 04 340 100 000
1 105 35 340 1 106 34 440 100 000

W praktyce może się zdarzyć, że za odzież płaci klient, a dostawca wysyła ją bezpośrednio do instytucji, z pominięciem magazynu klienta.

Przykład 2. Skorzystajmy z warunków z przykładu 1 i załóżmy, że umowa przewidywała dostarczenie mienia odzieżowego do instytucji podległej, z pominięciem magazynu klienta, ale mienie dotarło do instytucji przed całą niezbędną dokumentacją.

W księgowości klienta i instytucji transakcje te powinny zostać odzwierciedlone w następujących zapisach:

Treść operacjiObciążyćKredytSuma,
pocierać.
Na koncie klienta
Zaliczka zapłacona dostawcy
klient
1 206 34 560 1 304 05 340 180 000
Według dokumentów dostawcy
elementy zostały wysłane
instytucja
1 304 04 340 1 302 34 730 100 000
Zaliczka zaliczona 1 302 34 830 1 206 34 660 180 000
Ostatnia płatność została dokonana
dostawca
1 302 34 830 1 304 05 340 420 000
Zaakceptowano do rachunkowości pozabilansowej
nieruchomość opłacona
05 600 000
Otrzymano potwierdzenie z instytucji
o otrzymaniu majątku
05 100 000
W aktach instytucji
Odzwierciedlone na rachunku pozabilansowym
odbiór odzieży
22 100 000
Nieruchomość odzieżowa przyjęta do księgowości
po otrzymaniu dokumentów
1 106 34 340 1 304 04 340 100 000
Jednocześnie następuje umorzenie majątku
z pozycji pozabilansowej w momencie otrzymania
dokumenty
22 100 000
Nieruchomość odzieżowa przyjęta do księgowości 1 105 35 340 1 106 34 440 100 000

Przykład 3. Organizacja nadrzędna zezwoliła instytucji na zakup majątku odzieżowego ze środków pochodzących z działalności zarobkowej w wysokości 25 000 rubli, umowa przewiduje zaliczkę w wysokości 30% (7500 rubli). Nieruchomość przeznaczona jest do wykorzystania w transakcjach zwolnionych z podatku VAT.

W rachunkowości budżetowej transakcje te zostaną odzwierciedlone w następujący sposób:

Zgodnie z paragrafem 26 instrukcji nr 162n odpisanie majątku odzieżowego z księgowości odbywa się poprzez napisanie: Rachunek debetowy 0 402 21 272 „Ekspozycja zapasów materiałowych” Rachunek kredytowy 0 105 35 440 „Spadek kosztów miękkich inwentarz – inny majątek ruchomy instytucji.”

Procedura zapewniania odzieży w instytucjach Ministerstwa Spraw Wewnętrznych, Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, Federalnej Służby Więziennej

Instytucje Ministerstwa Spraw Wewnętrznych, Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, Federalnej Służby Penitencjarnej są specjalnie połączone w jednym dziale, ponieważ dostarczanie odzieży pracownikom posiadającym specjalne stopnie służby wewnętrznej odbywa się zgodnie z dekretem Rząd Federacji Rosyjskiej z dnia 22 grudnia 2006 r. N 789 „W sprawie umundurowania, insygniów i standardów zaopatrzenia w mienie odzieżowe pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrona Cywilna, Sytuacje Kryzysowe i Pomoc w Katastrofach, instytucje i organy systemu karnego ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej” (zwany dalej dekretem Rządu Federacji Rosyjskiej N 789). W szczególności Załącznik nr 3 do niniejszej uchwały zawiera Ogólne Przepisy dotyczące udostępniania mienia odzieżowego Pracownikom (zwane dalej Postanowieniami Ogólnymi nr 789). Rozważmy je, zanim bezpośrednio przejdziemy do rozważenia zapewnienia mienia odzieżowego w jednym dziale, biorąc pod uwagę dokumenty departamentalne, które zostały przyjęte w celu wykonania dekretu rządu Federacji Rosyjskiej N 789.

Postanowienia ogólne. Zgodnie z klauzulą ​​2 Przepisów ogólnych N 789, zapewnienie odzieży pracownikom obejmuje zestaw środków mających na celu określenie zapotrzebowania na rzeczowe i techniczne środki obsługi odzieży, ich zaopatrzenie, ich rozwój, zaopatrzenie, konserwację, użytkowanie (noszenie (eksploatację), zużycie ), modernizację, naprawy i utylizację (sprzedaż) oraz kompletu środków dla usług kąpielowych i pralniczych, a także zarządzanie działalnością serwisu odzieżowego w sprawach specjalnych.

Funkcje zaopatrzenia mienia odzieżowego realizuje służba odzieżowa, czyli jednostki wsparcia logistycznego i gospodarczego utworzone w Departamencie Spraw Wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, instytucjach i organach systemu karnego.

Do majątku odzieżowego zalicza się elementy odzieży, odzież specjalną, obuwie i sprzęt, odzież ochronną, pasy naramienne, insygnia, pościel i dodatki, sprzęt specjalny i sanitarny, namioty, plandeki, pojemniki miękkie, sprzęt sportowy i alpinistyczny, tkaniny i materiały do ​​indywidualnego krawiectwa elementy odzieży, materiały eksploatacyjne (klauzula 4 Przepisów Ogólnych N 789).

W celu terminowego i nieprzerwanego dostarczania odzieży pracownikom tworzone są:

  • zapasy odzieży rewizyjnej – w przypadku przejścia na noszenie munduru na sezon letni lub zimowy, w celu dostosowania gotowych sztuk odzieży (klauzula 6 Przepisów Ogólnych nr 789);
  • zapasy ubezpieczeniowe mienia odzieżowego – dla pracowników pełniących służbę w jednostkach stacjonujących na Dalekiej Północy i obszarach równorzędnych, w obszarach wysokogórskich (na wysokościach 1500 m n.p.m.) oraz za granicą Federacji Rosyjskiej (klauzula 7 Przepisów Ogólnych nr 1). 789).

Dla Twojej informacji. Majątek usługi odzieżowej jest własnością federalną i znajduje się pod zarządzaniem operacyjnym lub kontrolą ekonomiczną federalnych władz wykonawczych, które zapewniają obsługę pracowników (klauzula 10 przepisów ogólnych nr 789).

Mienie odzieżowe dzieli się na (klauzula 11 Przepisów Ogólnych nr 789):

  • własność osobista – elementy odzieży wydawane pracownikom w posiadanie i nieodpłatne stałe użytkowanie osobiste;
  • majątek inwentarzowy – elementy odzieży wydawane pracownikom w posiadanie i bezpłatne czasowe użytkowanie.

Przez okres noszenia (eksploatowania) elementu odzieży rozumie się okres ustalony normą dostaw na okres czasu, w którym element odzieży musi znajdować się w użytkowaniu pracownika (klauzula 13 Przepisów Ogólnych nr 789). ).

W szczególności oblicza się okresy noszenia elementów odzieży:

  • dla pracowników – od dnia nadania im pierwszego stopnia specjalnego służby wewnętrznej;
  • w przypadku kadetów lub uczniów placówek oświatowych kształcenia zawodowego – od dnia przyjęcia do placówki oświatowej kształcenia zawodowego;
  • dla osób wyższego dowództwa – od dnia nadania stopnia specjalnego generała dywizji służby wewnętrznej.

Terminy zużycia (eksploatacji) składników majątku inwentarzowego liczy się od dnia ich faktycznego przekazania do zużycia (eksploatacji) (art. 16 Przepisów Ogólnych nr 789).

Czas przechowywania odzieży w magazynie nie jest wliczany do okresu noszenia odzieży (art. 17 Przepisów Ogólnych nr 789).

Okres noszenia (eksploatacji) przedmiotów wyposażenia użytkowanych przez pracowników w okresie letnim lub zimowym liczony jest przez jeden rok (§ 18 Przepisów Ogólnych nr 789).

Upływ ustalonych okresów zużycia (eksploatacji) składników majątku inwentarzowego nie stanowi podstawy do ich odpisu, jeżeli nadają się do dalszego noszenia (eksploatacji).

Dla Twojej informacji. Kobietom przebywającym na urlopie macierzyńskim nie wydaje się elementów garderoby. Na ten okres przedłużają się terminy noszenia otrzymanych przez kobiety przedmiotów osobistego użytku (klauzula 21 Przepisów Ogólnych nr 789).

Zgodnie z klauzulą ​​22 Przepisów ogólnych nr 789, paski naramienne, a także insygnia stopni specjalnych i celów funkcjonalnych, należące do federalnych władz wykonawczych, które zapewniają obsługę pracowników, czyli odzież do użytku osobistego, wydawane są jednocześnie z wydawanie elementów odzieży, na których przewiduje się ich noszenie, na okres noszenia tych elementów odzieży.

W przypadku przydzielenia pracownikom stopni specjalnych wyższego szczebla i wyższego dowództwa służby wewnętrznej wydawane są im pasy naramienne z insygniami szczególnej rangi i przeznaczenia funkcjonalnego, odpowiadającymi przydzielonym stopniom specjalnym, do elementów umundurowania, których okres noszenia wynosi nie utraciły ważności i z których korzystają ci pracownicy.

Własność odzieżowa przechodzi na pracowników w posiadanie i swobodne korzystanie z chwilą jej odbioru.

Zwrotowi lub refundacji podlegają (par. 24 Przepisów Ogólnych nr 789):

  • odzież do użytku osobistego wydawana pracownikom, których okres noszenia nie upłynął, w związku ze zwolnieniem z pracy z powodu naruszenia warunków umowy, a także z przyczyn przewidzianych w punktach „k”, „l”, „m” sztuki. 58 Regulaminu służby w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, zatwierdzonego Uchwałą Rady Najwyższej Federacji Rosyjskiej z dnia 23 grudnia 1992 r. N 4202-1 (zwanego dalej Regulaminem służby w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej) Federacji Rosyjskiej);
  • własność inwentarza.

Tryb dalszego korzystania z przekazanej własności odzieżowej ustalają federalne władze wykonawcze, które zapewniają obsługę pracowników.

Majątek osobisty pracowników zwolnionych z powodu naruszenia warunków umowy, nienadający się do użytku zgodnie z przeznaczeniem, a także z przyczyn przewidzianych w punktach „k”, „l”, „m” art. 58 Regulaminu służby w Departamencie Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, którego okres noszenia nie upłynął.

Rzeczy osobiste wydane pracownikom stają się ich własnością po upływie okresu ich zużycia (klauzula 26 Przepisów Ogólnych nr 789).

W przypadku śmierci (śmierci) pracowników uznaje się ich za zaginionych lub uznawanych za zmarłych, wydane im mienie osobiste nie podlega zwrotowi.

Mienie osobiste wymagane przepisami dostaw, które nie zostało wydane pracownikom lub nie zostało przez nich odebrane w okresie, w którym powinno być w posiadaniu i swobodnym użytkowaniu, staje się własnością tych pracowników od chwili otrzymania tego majątku.

Zgodnie z paragrafami 27, 28 Przepisów Ogólnych Nr 789, w przypadku utraty lub uszkodzenia mienia odzieżowego (do użytku osobistego, mienia inwentarza) podczas wykonywania obowiązków służbowych lub w czasie klęsk żywiołowych, a także w przypadku wykrycia wad ukrytych, wydawane są nowe sztuki odzieży o tej samej nazwie, pod warunkiem spełnienia standardów ich zaopatrzenia, na podstawie materiałów kontroli wewnętrznej. Okres noszenia artykułów nowo wydanych liczony jest od daty ich wydania.

Przez uszkodzenie rzeczy rozumie się zmianę jej stanu jakościowego, skutkującą brakiem możliwości dalszego użytkowania zgodnie z jej przeznaczeniem.

Pracownicy zwalniani ze służby z prawem do noszenia umundurowania i insygniów mogą je nabyć na własny koszt (klauzula 29 Przepisów Ogólnych nr 789).

Przy wydawaniu pracownikom poszczególnych elementów odzieży uwzględnia się obszary, w jakich służą (klauzula 30 Przepisów Ogólnych nr 789).

Zaopatrzenie w odzież w systemie MSWiA. W organach spraw wewnętrznych dostarczanie odzieży odbywa się zgodnie z Regulaminem stosowania standardów dostarczania odzieży funkcjonariuszom policji o specjalnych stopniach, zatwierdzonym rozporządzeniem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji z dnia 30 grudnia 2007 r. N 1250 (zwani dalej pracownikami, rozporządzenie Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji N 1250, Regulamin N 1250).

W szczególności klauzula 2 rozporządzenia Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji N 1250 stanowi, że standardy przeniesienia i zapasów ubezpieczeniowych mienia odzieżowego na rzecz pracowników ustala się odpowiednio do 40 i 90% ich rocznych wydatków .

Dla szefów wydziałów aparatu centralnego MSW, wydziałów bezpośrednio podległych Ministerstwu Spraw Wewnętrznych, szefów głównych departamentów MSW okręgów federalnych, ministrów spraw wewnętrznych, szefów głównych departamentów i wydziały spraw wewnętrznych podmiotów Federacji Rosyjskiej, szefowie wydziałów spraw wewnętrznych transportu kolejowego, wodnego i lotniczego, wydziały (wydziały) spraw wewnętrznych na terytoriach zamkniętych i obiektach wrażliwych, wydziały zaopatrzenia materiałowego i technicznego, oświatowe, instytucjom badawczym, medycznym i profilaktycznym organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej przypisuje się obowiązki zgodnie z (klauzula 3 rozporządzenia Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji N 1250):

  • wydawanie pracownikom nowej odzieży w miarę ich odbioru z przemysłu i dopiero po całkowitym wyczerpaniu istniejących zapasów odzieży poprzedniego rodzaju. W takim przypadku konieczne jest ścisłe przestrzeganie obowiązkowych zasad pomiarów antropometrycznych personelu, dopasowywania mundurów, a także znakowania majątku inwentarzowego przy wydawaniu go z magazynów;
  • zapewnienie zgodności produkowanych masowo artykułów odzieżowych przeznaczonych dla pracowników z wymaganiami dokumentacji regulacyjnej i technicznej zatwierdzonej przez DT Ministerstwa Spraw Wewnętrznych;
  • organizacja w systemie szkolenia służbowego studiów pracowników i urzędników państwowych jednostek tylnych Dekretu Rządu Federacji Rosyjskiej N 789 i Rozporządzenia Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji N 1250.

Zgodnie z klauzulą ​​1 Zasad nr 1250 pracownikom należy zapewnić odzież zgodną ze Standardami Dostaw zatwierdzonymi Dekretem Rządu Federacji Rosyjskiej nr 789.

Zabezpieczenia udzielane są w następującej kolejności (ust. 2 Regulaminu nr 1250):

  1. Nowo wprowadzone elementy odzieży (wełniane swetry, peleryny) otrzymują pracownicy w momencie otrzymania od przemysłu. Okres noszenia liczony jest od dnia wydania ich do użytku;
  2. elementy odzieży wydane wcześniej za opłatą zgodnie ze Standardami dostawy mienia odzieżowego, zatwierdzone dekretem rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 17 lipca 1995 r. N 720 „W sprawie zatwierdzenia Regulaminu dostarczania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej oraz standardy zaopatrzenia w odzież osób dowodzących i szeregowych organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, posiadających specjalne stopnie służby wewnętrznej” – w formie otrzymywanej od przemysłu. Okres noszenia liczony jest od daty wydania do używania;
  3. identyczny z wcześniej obowiązującymi Standardami dostawy elementów odzieży – po upływie okresu noszenia wcześniej wydanych elementów odzieży o tej samej nazwie;
  4. nowo wprowadzone elementy odzieży określone w załączniku nr 3 do Regulaminu nr 1250 – po upływie okresu noszenia wcześniej wydanych podobnych elementów.

W celu uniknięcia mieszania elementów umundurowania zgodnych z obowiązującymi Standardami Zaopatrzenia z elementami umundurowania otrzymywanymi przez pracowników zgodnie z wcześniej obowiązującymi Standardami Zaopatrzenia, dopuszcza się wcześniejsze wydanie wstępne poszczególnych elementów umundurowania nowego typu, biorąc pod uwagę stopień noszenia okres wcześniej wydanych artykułów o tej samej nazwie lub podobnych elementów odzieży.

Dla Twojej informacji. Funkcjonariusze policji mogą nosić mundury funkcjonariuszy policji do czasu zatwierdzenia przez rząd Federacji Rosyjskiej wzorów umundurowania funkcjonariuszy policji i ustalenia terminów dostarczenia odpowiedniego ubioru (klauzula 7, art. 54 ustawy federalnej z dnia 02.07.2011 N 3 -FZ „Na Policji”).

Zaopatrzenie w odzież w systemie Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych. Procedura wydawania odzieży pracownikom Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Federacji Rosyjskiej została zatwierdzona Zarządzeniem Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji z dnia 22 października 2007 r. N 553 (zwanym dalej Zarządzeniem Ministerstwo Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji N 553).

Zgodnie z klauzulą ​​1 rozporządzenia Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji N 553 pracownicy Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych (zwani dalej pracownikami) ze specjalnymi stopniami służby wewnętrznej, kadeci i studenci instytucji edukacyjnych kształcenia zawodowego otrzymują gotowe elementy odzieży zgodnie ze Standardami dostaw mienia odzieżowego, określonymi w dekrecie Rządu Federacji Rosyjskiej N 789 .

Dla Twojej informacji. Zarządzenie Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji z dnia 15 listopada 2010 r. N 567 na dwa lata (2011, 2012) zatwierdziło Tymczasowy standard dostaw odzieży do użytku osobistego dla niektórych kategorii pracowników Państwowej Straży Pożarnej ze specjalnymi stopniami obsługa wewnętrzna.

Pracownikom może zostać wydane mienie odzieżowe w zamian za mienie odzieżowe przeznaczone do użytku osobistego, które ma zostać wydane zgodnie ze Standardem Dostaw, ale nie zostało przez nich wcześniej odebrane, a którego koszt nie przekracza kosztu sztuk odzieży podlegających zastąpiony (klauzula 2 Procedury Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji N 553).

Elementy odzieży zwrócone przez pracowników zwolnionych z powodu naruszenia warunków umowy, a także z przyczyn przewidzianych w punktach „k”, „l”, „m” art. 58 Przepisy dotyczące służby w Departamencie Spraw Wewnętrznych Federacji Rosyjskiej są realizowane w sposób określony w zarządzeniu Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji z dnia 20 sierpnia 2008 r. N 485 „W sprawie wydania i sprzedaży majątku ruchomego w ramach operacji zarządzanie Państwową Strażą Pożarną Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Sytuacyjnych i Likwidacji Skutków Klęsk Żywiołowych” (klauzula 3 Procedury nr 553 Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji).

Nieruchomość inwentarzowa jest wydawana do użytku tymczasowego (klauzula 4 Procedury Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji N 553).

Na mienie inwentarzowe składają się: ciepła odzież, pościel, strażacka odzież bojowa, namioty obozowe i specjalne, odzież specjalna, sprzęt sanitarny i sportowy.

Tryb korzystania z majątku inwentarza ustala kierownik jednostki.

Ciepłe ubrania nie są przydzielane pracownikom. Kolejność i czas ich noszenia ustala kierownik jednostki. Pod koniec sezonu zimowego ciepłe rzeczy są usuwane z działów, sortowane, naprawiane, czyszczone chemicznie i dostarczane do magazynu odzieży.

Zapewnienie odzieży w systemie karnym. Procedurę zapewniania odzieży pracownikom instytucji i organów systemu karnego zatwierdzono rozporządzeniem Ministerstwa Sprawiedliwości Rosji z dnia 13 lipca 2007 r. N 143 (zwanym dalej rozporządzeniem Ministerstwa Sprawiedliwości Rosji N 143, Procedura N 143). Paragraf 2 tego zarządzenia stanowi, że zapasy przeniesione i ubezpieczeniowe mienia odzieżowego znajdującego się w instytucjach i organach systemu karnego tworzone są ze środków pieniężnych przeznaczonych w ramach zarządzenia obronnego państwa na mienie odzieżowe i wynoszą:

  • zapewnienie personelu szeregowego i dowodzącego specjalnymi stopniami służby wewnętrznej - w wysokości do 30% średniorocznych wydatków tego majątku;
  • zapewnienie personelu szeregowego i dowodzenia specjalnych stopni służby wewnętrznej spośród zmiennych składów placówek oświatowych kształcenia zawodowego - w wysokości do 10% rocznego zapotrzebowania na ten majątek.

Zgodnie z ust. 1 zarządzenia nr 143 mienie odzieżowe wydawane jest pracownikom instytucji i organów systemu karnego (zwanym dalej pracownikami) według standardów zaopatrzenia zatwierdzonych w sposób określony obowiązującymi przepisami.

Ponadto klauzula 1 rozporządzenia Ministerstwa Sprawiedliwości Rosji N 143 określa:

  • Standardy dostaw odzieży specjalnej dla pracowników, materiałów do naprawy odzieży podchorążych placówek oświatowych kształcenia zawodowego, odzieży i wyposażenia sanitarnego zakładów sanatoryjno-uzdrowiskowych systemu karnego, uzgodnione z Ministerstwem Rozwoju (załącznik nr 3);
  • Żywotność namiotów w zakładach i organach systemu karnego (załącznik nr 4).

Odzież o tej samej nazwie (podobna) przeznaczona do wydawania pracownikom zgodnie z normami dostawy odzieży i normami dostawy odzieży specjalnej wydawana jest według normy określającej najkrótszy okres noszenia (klauzula 2 Procedury nr 143).

Decyzją Federalnej Służby Penitencjarnej dostawy mienia odzieżowego realizowane są w sposób scentralizowany i zdecentralizowany na rzecz płac instytucji i organów systemu karnego, z uwzględnieniem rezerw utworzonych przez Ministerstwo Sprawiedliwości (klauzula 3 Proc. 143).

Dla Twojej informacji. Niektóre elementy mienia odzieżowego mogą być nabywane bezpośrednio przez instytucje i organy systemu karnego ze środków pozabudżetowych (klauzula 3 zarządzenia nr 143).

Zgodnie z klauzulą ​​4 zarządzenia nr 143 zakupy artykułów odzieżowych odbywają się w ścisłej zgodności z obowiązującymi przepisami.

Kontrakty rządowe (umowy) zawierane są w oparciu o wolumeny przewidziane w rozporządzeniu obronnym państwa.

Pracownikom oddelegowanym do organów przedstawicielskich i wykonawczych władzy państwowej oraz organizacji utrzymujących się w kadrze systemu karnego zapewnia się odzież w dotychczasowym miejscu pracy (klauzula 6 Procedury nr 143).

Zgodnie z paragrafem 7 zarządzenia nr 143 odzież do użytku osobistego wydawana jest pracownikom kadry kierowniczej średniego, wyższego i wyższego szczebla w postaci gotowej lub wyprodukowana w atelier (warsztacie) według indywidualnych zamówień.

Mienie odzieżowe dla pracowników zajmujących stanowiska młodszego personelu szeregowego i dowódców wydawane jest w postaci gotowej. W przypadkach, gdy nie ma możliwości dobrania poszczególnych elementów pod względem wysokości lub rozmiaru, są one dopasowywane lub szyte w pracowni (warsztacie).

Zgodnie z paragrafem 8 zarządzenia nr 143, jednocześnie z wydawaniem elementów odzieży pracownikom wydawane są paski naramienne, insygnia na rękawach i insygnia przeznaczone do noszenia z wydaną odzieżą.

W przypadku przypisania pracownikom specjalnych stopni kadry kierowniczej wyższego szczebla wydawane są im pasy naramienne na elementy munduru odpowiadające przydzielonej randze, niezależnie od terminu wydania tych elementów ubioru. Przy przydzielaniu kolejnych stopni specjalnych młodszego, średniego i wyższego personelu dowodzenia wydawane są wymagane insygnia.

W przypadku krótkiego futra, którego okres noszenia upłynął, oprócz normy wydawana jest jedna para pasków naramiennych.

Dla Twojej informacji. Pracownicy mogą na swój wniosek wydać zamiast niektórych elementów odzieży przeznaczonych do użytku osobistego inne z przewidzianego normą zaopatrzeniową, w granicach kosztów wymienianych elementów odzieży. Jednocześnie do karty ewidencyjnej majątku osobistego wpisuje się przedmiot, który ma zostać wydany zgodnie z normą dostaw (klauzula 9 zarządzenia nr 143).

Pracownikom przeniesionym do jednostki, dla której zostały ustalone inne standardy dostarczania mienia odzieżowego, po upływie okresu noszenia rzeczy otrzymanych zgodnie ze standardami zaopatrzenia obowiązującymi w poprzednim miejscu, dostarczane jest wyposażenie odzieżowe według tych standardów obowiązku.

Mienie inwentarzowe przekazuje się do magazynu instytucji lub organu systemu karnego w dotychczasowym miejscu służby (klauzula 11 postępowania nr 143).

W przypadku ponownej certyfikacji pracownikom wydawana jest odzież odpowiadająca nowej randze specjalnej, z uwzględnieniem okresów noszenia wydanych wcześniej podobnych przedmiotów (klauzula 12 Procedury nr 143).

Wstrzymuje się wydawanie majątku osobistego pracownicom na okres udzielonego im bez wynagrodzenia urlopu macierzyńskiego. Po upływie określonego urlopu wydane mu wcześniej elementy odzieży wlicza się na poczet zabezpieczenia na pozostały okres noszenia. W przypadku braku możliwości wykorzystania rzeczy wydanych przed urlopem, następuje ich bezpłatna wymiana, z uwzględnieniem okresów noszenia wcześniej wydanych podobnych rzeczy (ust. 13 Proc. nr 143).

Kadetom, którzy w ostatnim roku szkolenia nadano pierwszy stopień specjalny średniego dowództwa, do czasu ukończenia placówki oświatowej zapewnia się odzież zgodną ze standardem wyposażenia podchorążych. Jednocześnie otrzymują paski naramienne odpowiadające przypisanej im randze specjalnej (klauzula 14 rozporządzenia nr 143).

Mienie podlegające zwrotowi lub refundacji oraz mienie bezzwrotne w zakładach karnych są analogiczne do mienia wymienionego w klauzuli 24 Przepisów Ogólnych nr 789.

Zgodnie z paragrafem 17 zarządzenia nr 143, w przypadku śmierci pracownika, w razie potrzeby do jego pochówku zapewnia się buty szpitalne (kapcie), skarpetki, poszewkę na poduszkę i dwa prześcieradła. Inwentarz zarejestrowany przy zmarłym podlega przekazaniu do magazynu instytucji lub organu systemu karnego.

Procedura udostępniania odzieży w placówkach FSKN

Federalna Służba Kontroli Narkotyków nie znajduje się na liście władz federalnych, w których utworzono służbę wojskową i równoważną, zatwierdzoną rozporządzeniem Ministerstwa Zdrowia i Rozwoju Społecznego Rosji z dnia 20 grudnia 2004 r. N 317. Zapewnia się jednak również odzież dla pracowników agencji kontroli narkotyków. Ponieważ wśród naszych czytelników są przedstawiciele tego działu, zastanówmy się, jak jego instytucje rozwiązują kwestię zaopatrzenia pracowników w odzież.

Postanowienia ogólne. Procedura wydawania odzieży pracownikom Federalnej Służby Kontroli Narkotyków, jednostek terytorialnych Federalnej Służby Kontroli Narkotyków i organizacji Federalnej Służby Kontroli Narkotyków (zwanych dalej organami kontroli narkotyków) została zatwierdzona zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji z dnia 11 lutego 2005 r. N 37 (zwane dalej zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji N 37).

Zgodnie z klauzulą ​​3 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37 przez własność odzieży rozumie się:

  • mundur (załącznik nr 1 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37);
  • insygnia dla stopni specjalnych (załącznik nr 2 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37);
  • odzież i obuwie specjalne, odzież ciepła, pościel, sprzęt, środki czystości, namioty obozowe i specjalne, sprzęt i sprzęt sportowy, wyposażenie sanitarne placówek medycznych i sanatoryjnych.

Zaopatrując pracowników w odzież, należy wziąć pod uwagę warunki klimatyczne panujące na obszarach (załącznik nr 4 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Standardy dostarczania dodatków odzieżowych określają liczbę artykułów dostarczanych na pracownika (w organizacjach FSKN – na jedno łóżko pracownicze) lub na jednostkę organów kontroli narkotyków oraz warunki ich noszenia (eksploatacji) (pkt 5 Procedury FSKN Rosji nr 37).

Okres noszenia (użytkowania) elementów odzieży to najkrótszy ustalony w normach okres czasu, w którym rzecz jest użytkowana. Nie liczy się czas przechowywania odzieży w magazynie w okresie jej noszenia. W przypadku odzieży sezonowej okres noszenia (użytkowania) w ciągu jednego sezonu liczony jest jako jeden rok (klauzula 6 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Zgodnie z klauzulą ​​7 procedury nr 37 Federalnej Służby Kontroli Narkotyków w Rosji własność materialna z tytułu prawa użytkowania dzieli się na własność:

  • użytek własny. Dystrybuowane zgodnie ze standardami dostaw 1–4 (załącznik 3 do procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37);
  • spis Wydawane zgodnie ze standardem dostaw nr 5 (załącznik 3 do procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Okres noszenia (użytkowania) odzieży przeznaczonej do użytku osobistego liczony jest od dnia, w którym pracownik nabył prawo do otrzymania danej rzeczy. Wydanie podobnego nowego przedmiotu następuje po upływie okresu użytkowania poprzednio otrzymanego przedmiotu.

Majątek inwentarza stanowi własność organów kontroli narkotyków i jest wydawany wyłącznie do użytku tymczasowego. Okres jego noszenia (użytkowania) liczony jest od dnia faktycznego dostarczenia rzeczy pracownikowi.

Dla Twojej informacji. Mienie odzieżowe utracone przez pracownika nie podlega naprawie, z wyjątkiem utraty utraconej z przyczyny związanej z pełnieniem przez niego obowiązków służbowych lub cywilnych. Podstawą wydania nowego mienia jest zakończenie kontroli wewnętrznej. Okres noszenia (eksploatacji) nowo wydanych elementów odzieży liczony jest od daty ich wydania (klauzula 10 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Dodatkowo własność odzieży dzieli się na trzy kategorie ze względu na jej stan jakościowy (klauzula 11 Procedury FSKN nr 37):

  1. Obiekt nowy (nie noszony wcześniej).
  2. Przewożone rzeczy osobiste; mienie inwentarzowe (znajdujące się w magazynie lub w magazynach), nadające się do użytkowania niezależnie od tego, czy upłynął ustalony dla tego mienia okres użytkowania, czy też nie.
  3. Zapasy nienadające się do dalszego użytkowania zgodnie z przeznaczeniem, których okres zużycia (eksploatacji) upłynął, podlegają odpisowi w przewidzianym trybie.
  • z pierwszej kategorii do drugiej – na podstawie arkuszy rozdzielczych i faktur za wydanie nieruchomości;
  • z drugiej kategorii do trzeciej - na podstawie aktów ustalonego formularza odpisywania majątku materialnego.

Odznaki stopni specjalnych wydawane są pracownikom jednocześnie z wydawaniem elementów munduru wymagających noszenia tych odznak. Dodatkowo w przypadku przydzielenia pracownikowi stopnia specjalnego (młodszy podporucznik policji, podporucznik policji, major policji, podpułkownik policji, generał major policji, generał porucznik policji, generał pułkownik policji, generał policji) do przedmiotów mundurowych wydawane są paski naramienne, okres noszenia, do czasu przyznania specjalnej rangi (klauzula 22 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Na wniosek pracowników dopuszcza się wymianę niektórych elementów odzieży na inne, przewidziane normami zaopatrzenia, w granicach kosztów wymienianych elementów odzieży. W takim przypadku należy wziąć pod uwagę dostępność zapasów odzieży w magazynie, procedurę i termin ich uzupełniania w bieżącym roku (klauzula 23 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37) .

Procedura przekazania majątku. Zakupy odzieży są realizowane centralnie. Niektóre elementy odzieży, które nie są objęte nakazem obrony państwa, można kupić lokalnie (klauzula 14 procedury nr 37 Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji).

Dostawa elementów odzieży odbywa się na podstawie kontraktów rządowych (umów) zawartych przez Federalną Służbę Kontroli Narkotyków w określony sposób, zgodnie z ilościami przewidzianymi w zarządzeniu obronności państwa zatwierdzonym przez Rząd Federacji Rosyjskiej (klauzula 15 Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji, procedura nr 37).

Obliczanie zapotrzebowania na odzież dla agencji kontroli narkotyków przeprowadza się na podstawie liczby pracowników na liście płac zgodnie z ustalonymi standardami dostaw (klauzula 16 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Wsparcie odzieżowe dla organów terytorialnych (organizacji) Federalnej Służby Kontroli Narkotyków realizowane jest przez jednostki wsparcia logistycznego tych organów oraz dział wsparcia logistycznego Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków, którym powierzono:

a) określenie potrzeby, zażądanie i otrzymanie wymaganego majątku;

b) organizacja ewidencji i przechowywania mienia odzieżowego;

c) terminowe i kompletne wyposażenie pracowników w odzież;

d) zgodność z prawem wydatków i korzystania z mienia;

e) organizacja indywidualnego krawiectwa mundurów i zdecentralizowanego zaopatrzenia w poszczególne elementy ubioru w ramach środków przeznaczonych na te cele;

f) terminowe składanie ustalonych sprawozdań.

Rekultywacja mienia materialnego przez jednostki terytorialne (organizacje) Federalnej Służby Kontroli Narkotyków odbywa się zgodnie z raportami aplikacyjnymi przesłanymi do działu logistyki Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków (klauzula 18 Procedury Federalnej Kontroli Narkotyków Służba Rosji nr 37).

Raport z wniosku sporządzany jest przez dział logistyki organu terytorialnego (organizacji) Federalnej Służby Kontroli Narkotyków w dwóch egzemplarzach i zatwierdzany przez kierownika odpowiedniego organu terytorialnego (organizacji) Federalnej Służby Kontroli Narkotyków. Pierwsza kopia raportu aplikacyjnego jest wysyłana do działu logistyki Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków.

Pracownicy ze specjalnymi szczeblami wyższej kadry kierowniczej otrzymują odzież od Departamentu Wsparcia Logistyki Federalnej Służby Kontroli Narkotyków.

Podstawą zapisów na zapewnienie odzieży pracownikom nowej stacji dyżurowej jest zaświadczenie o ubiorze (formularz 4-poz. załącznika nr 5 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37) oraz zarządzenie organu kontroli narkotyków z dnia powołanie pracownika na stanowisko.

Cechy wyposażenia funkcjonariuszy ds. kontroli narkotyków. Zgodnie z klauzulą ​​27 procedury nr 37 Federalnej Służby Kontroli Narkotyków w Rosji, w przypadku przeniesienia pracownika z jednej agencji kontroli narkotyków do drugiej, otrzymuje on wymaganą odzież do użytku osobistego w swoim poprzednim miejscu pracy oraz majątek inwentarzowy który posiada, zostaje przekazany do magazynu. Odchodzący pracownik, na podstawie danych z karty ewidencji osobistego majątku materialnego (formularz 3 rzeczy załącznika nr 5 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37), otrzymuje zaświadczenie o własności odzieży (formularz 4 - rzeczy z załącznika nr 5 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Wykaz jednostek organów kontroli narkotyków prowadzących operacyjne czynności dochodzeniowe oraz stanowiska pracowników tych jednostek, którzy w celu wykonywania swoich obowiązków służbowych muszą zakupić cywilną odzież i obuwie, zatwierdzane są zarządzeniem Federalnej Służby Kontroli Narkotyków.

Umorzenie majątku. Mienie odzieżowe, które przetrwało ustalony okres użytkowania i popadło w ruinę, podlega spadkowi w przewidzianym trybie. Faktyczny koniec okresu noszenia (eksploatacji) zapasów odzieży nie może stanowić podstawy do ich odpisu, jeżeli ich jakość nadaje się do dalszego wykorzystania zgodnie z ich przeznaczeniem (klauzule 29, 30 Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji Procedura nr 37).

Cechy prowadzenia ewidencji mienia odzieżowego w działach logistyki organów kontroli narkotyków. Cała odzież podlega rozliczeniu w działach logistycznych organów terytorialnych Federalnej Służby Kontroli Narkotyków, dziale logistyki Departamentu Logistyki Federalnej Służby Kontroli Narkotyków (zwanych dalej oddziałami kontroli logistyki), niezależnie od źródeł pochodzenia odbioru i sposobów jego nabycia. Rachunkowość prowadzona jest w ujęciu ilościowym (klauzule 31, 32 procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37). Odpowiedzialność za prawidłowe wykonanie, prowadzenie i przechowywanie dokumentów księgowych spoczywa na kierowniku działu logistyki wraz z osobą prowadzącą ewidencję (klauzula 33 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Przyjmując własność odzieży, jednostka terytorialna (organizacja) Federalnej Służby Kontroli Narkotyków jest zobowiązana przesłać do działu wsparcia materialnego i technicznego Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków potwierdzenie otrzymania majątku materialnego, a jeśli rzeczywista ilość i jakość aktywów materialnych nie odpowiada danym w dokumentach towarzyszących, a także w przypadku ich braku - akty akceptacji ustalonych formularzy (klauzula 35 Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji Procedura nr 37 ).

Podstawą wydania mienia odzieżowego są (klauzula 36 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37):

  • z magazynów Departamentu Wsparcia Logistycznego Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków – zamówienia, faktury i arkusze dystrybucyjne wystawione przez Departament Wsparcia Logistycznego Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków;
  • z magazynów jednostek logistycznych jednostek terytorialnych (organizacji) Federalnej Służby Kontroli Narkotyków - faktury i arkusze dystrybucyjne wystawione przez ich jednostki logistyczne.

Wydane pracownikom mienie odzieżowe spisuje się z ewidencji magazynowej jako wydatek bezpośredni (z wyjątkiem majątku inwentarzowego) i ewidencjonuje w kartach rozliczeń majątku rzeczowego na własny użytek (formularz 6-poz. Załącznika nr 5 do Procedury Federalna Służba Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Dostawy towarów do magazynu przez pracowników dokumentowane są fakturami, a w przypadku dostaw masowych – kartami wysyłkowymi.

Przy wystawianiu dużej liczby dokumentów przychodzących i wychodzących w ciągu dnia dopuszcza się dokonywanie zapisów w księgach i kartach rachunkowych według wyciągów zbiorczych. Skonsolidowane sprawozdania sporządzane są w jednym egzemplarzu oddzielnie dla dokumentów dochodów i wydatków i podpisywane przez osobę prowadzącą ewidencję (klauzula 39 Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji, procedura nr 37).

Przekazywanie mienia odzieżowego z jednej agencji kontroli narkotyków do drugiej, a także dostarczanie mienia do magazynów działu logistyki Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków odbywa się zgodnie z zamówieniami lub fakturami zgodnie z zaleceniami wydział (klauzula 40 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Indywidualne krawiectwo mundurów

Zgodnie z klauzulą ​​3 Rządu Federacji Rosyjskiej nr 789<1>, klauzula 21 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji N 37, klauzula 7 rozporządzenia Ministerstwa Sprawiedliwości Rosji N 143<2>pracownikom Departamentu Spraw Wewnętrznych, Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, instytucji i organów systemu karnego, kontroli narkotyków, dopuszcza się produkcję odzieży na użytek własny w pracowniach (warsztatach) według indywidualnych zamówień.

<1>Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 22 grudnia 2006 r. N 789 „W sprawie umundurowania, insygniów i standardów dostarczania odzieży pracownikom organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej Państwowa Straż Pożarna Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w Katastrofach, instytucje i organy systemu karnego, posiadające specjalne stopnie służby wewnętrznej.”
<2>Zarządzenie Ministra Sprawiedliwości Rosji z dnia 13 lipca 2007 r. N 143 „W sprawie zapewnienia odzieży pracownikom instytucji i organów systemu karnego” (wraz z Procedurą dostarczania odzieży pracownikom instytucji i organów systemu karnego ).

Ministerstwo Sytuacji Nadzwyczajnych. Procedurę indywidualnego szycia mundurów dla pracowników Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych zatwierdza rozporządzenie Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji z dnia 15 stycznia 2008 r. N 11 (zwane dalej rozporządzeniem Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji) Sytuacje nadzwyczajne w Rosji N 11). Zgodnie z ust. 2 niniejszej Procedury krawiectwo umundurowania przewidziane normami zaopatrzenia odbywa się z tkanin zakupionych centralnie na te cele, w ramach przyznanych limitów zobowiązań budżetowych.

Zgodnie z klauzulą ​​3 Procedury Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji N 11 krawiectwo mundurów odbywa się w przedsiębiorstwach oraz w pracowniach (warsztatach) innych federalnych organów wykonawczych, a także w przedsiębiorstwach świadczących usługi konsumenckie (zwanych dalej jako pracownie) na podstawie umów zawartych zgodnie z ustawodawstwem Federacji Rosyjskiej w sprawie składania zamówień na dostawę towarów, wykonywanie pracy, świadczenie usług na potrzeby państwowe i komunalne.

Organizując szycie mundurów, obsługa odzieżowa ma obowiązek:

  1. określić potrzebę uszycia umundurowania dla pracowników i uzgodnić to z zamawiającym. Oblicz ilości i określ zakres materiałów, które mają zostać przekazane do studia;
  2. udostępnić pracowni dokumentację techniczną i standardy zużycia materiałów wierzchnich i podszewkowych na jednostkę produktu;
  3. zapewnić pracowni niezbędną ilość materiałów do indywidualnego szycia umundurowania. Przekaż bezpłatnie do pracowni najlepsze materiały, podszewki, tkaniny, paski naramienne, emblematy, kokardy, insygnia i guziki. Jednocześnie koszt pozostałych materiałów i dodatków wliczony jest w koszt uszycia umundurowania na indywidualne zamówienie;
  4. prowadzić ewidencję środków materialnych przekazanych do pracowni ściśle według rodzaju: tkaniny – według artykułu, koloru i ceny; paski naramienne, dziurki na guziki, emblematy, kokardy, gwiazdki, guziki - w asortymencie i po cenie.

Materiały odpisuje się w koszty na podstawie miesięcznego raportu studia z faktycznego zużycia materiałów w miesiącu sprawozdawczym dla zrealizowanych zamówień.

W przypadku, gdy faktyczne zużycie materiałów na zamówienie przekracza normę ustaloną dla danego wzrostu i rozmiaru lub nie jest przewidziana w skali rozmiarów, odchylenie jest formalizowane we wspólnym protokole z pracownią ze wskazaniem przyczyny nadmiernego zużycia materiałów.

Insygnia i akcesoria odpisuje się w koszty według ustalonych standardów i w asortymencie określonym w zamówieniach;

  1. sporządza i wydaje pracownikom zlecenia na odszycie mundurów niezbędnych do wydania (ważne są przez okres trzech miesięcy od dnia ich wydania).

Mandaty na szycie wystawiane są kwartalnie, ale można je wystawić na dwa miesiące przed uzyskaniem prawa do odbioru majątku odzieżowego. Wydanie zlecenia na uszycie munduru w służbie odzieżowej odnotowuje się w karcie ewidencyjnej wyposażenia osobistego, odzwierciedlającej wydanie pracownikowi umundurowania według imienia i okresu noszenia.

Koszty krawiectwa pokrywa wydział finansowy jednostki terytorialnej lub organizacja Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, w której pracownicy otrzymują odzież (klauzula 10 Procedury Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji nr 11).

Szycie umundurowania w pracowni według zamówień opłacane jest przelewem bankowym w drodze przelewu środków z rachunku bieżącego (budżetowego) jednostki terytorialnej lub organizacji Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych na rachunek rozliczeniowy pracowni. Podstawą zapłaty za wykonaną pracę jest wystawiona faktura płatnicza ze studia wraz z załącznikami dokumentów uzupełniających do każdego zrealizowanego zamówienia (punkt 11 Procedury Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji nr 11).

MSW Specyfika indywidualnego krawiectwa mundurów dla funkcjonariuszy policji i personelu wojskowego oddziałów wewnętrznych Ministerstwa Spraw Wewnętrznych określa Regulamin zatwierdzony rozporządzeniem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji z dnia 14 czerwca 2000 r. N 647 (zwany dalej jako Rozporządzenie MSW N 647). W szczególności instytucje MSWiA przy organizacji krawiectwa mundurów według indywidualnych zamówień zobowiązane są (ust. 5 Rozporządzenia MSWiA nr 647):

  1. Ustalić potrzebę uszycia umundurowania na nadchodzący rok, uwzględniając terminy dostarczenia elementów umundurowania dowódcom i oficerom. Zatwierdzenie tej potrzeby w okręgowym wydziale logistyki i zaopatrzenia wojskowego Ministerstwa Spraw Wewnętrznych. Oblicz ilości i określ zakres materiałów dostarczonych przez klienta, które mają zostać przekazane do studia.
  2. Przeprowadzić konkurencyjną selekcję przedsiębiorstw, pracowni (warsztatów) nieobjętych systemem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych w celu uzyskania prawa do indywidualnego szycia mundurów zgodnie z procedurą określoną w legislacyjnych i innych regulacyjnych aktach prawnych Federacji Rosyjskiej, regulacyjnych aktach prawnych Ministerstwa Spraw Wewnętrznych.
  3. Terminowo dostarczaj pracowni dokumentację techniczną oraz aktualne standardy MSWiA dotyczące zużycia materiałów wierzchnich i podszewkowych na jednostkę wyrobu. Normy zużycia tkanin do indywidualnego szycia mundurów podano w załączniku nr 2 do Regulaminu Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji nr 647.
  4. Terminowo zaopatruje pracownię w niezbędną ilość materiałów dostarczonych przez Klienta do szycia mundurów według indywidualnych zamówień.
  5. Przedłożyć protokoły cenowe wraz z kalkulacjami i materiałami referencyjnymi na indywidualne krawiectwo umundurowania do Ministerstwa Spraw Wewnętrznych do zatwierdzenia. Zawrzyj umowę z pracownią na krawiectwo umundurowania.
  6. Sporządzanie i wydawanie nakazów dowódcom i oficerom (załącznik nr 1 do Regulaminu Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji nr 647) na uszycie wymaganych elementów munduru.
  7. Monitoruj terminowość i wysoką jakość krawiectwa mundurów, zgodność ze specyfikacjami technicznymi, prawidłowe i ekonomiczne wykorzystanie tkanin i zastosowanych materiałów.
  8. Prowadź ewidencję materiałów dostarczonych przez klienta do studia. Otrzymuj miesięczny raport ze studia na temat zużycia tych materiałów.

Zgodnie z klauzulą ​​6 Regulaminu Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji N 647 wydawanie zamówień na krawiectwo odbywa się co kwartał i można je wydawać na dwa miesiące przed terminem. Wskazane nakazy wydawane są wyłącznie przez dział zaopatrzenia odzieżowego placówki, który prowadzi indywidualną ewidencję wydanych mundurów, a wydawane są dowódcom i funkcjonariuszom za pokwitowaniem wydania egzemplarza nakazu. Warranty mogą być przesyłane do jednostek Ministerstwa Spraw Wewnętrznych, Głównej Dyrekcji Spraw Wewnętrznych i Dyrekcji Spraw Wewnętrznych podmiotów Federacji Rosyjskiej na arkuszu dystrybucyjnym i wystawiane za podpisem na tym arkuszu (klauzula 7 Regulaminu Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji nr 647). Wydanie przez dział zaopatrzenia odzieży zlecenia na uszycie munduru zostaje natychmiast odnotowane w karcie wzmocnienia, podając numer zamówienia i datę zamówienia munduru.

Prawo krawieckie na podstawie wydanego nakazu zachowuje się przez sześć miesięcy od dnia zlecenia wydania munduru. W przypadku niestawienia się pracownika w terminie miesiąca od chwili wydania zlecenia szycia munduru, okres jego noszenia liczony jest od chwili faktycznego złożenia zamówienia w pracowni (ust. 9 Rozporządzenia MSWiA Rosja N 647).

Zgodnie z klauzulą ​​25 Regulaminu Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji N 647 koszt szycia elementów mundurowych pokrywa dział finansowy instytucji, w której pracownicy otrzymują odzież.

Koszt krawiectwa opłacany jest przelewem bankowym poprzez przelew środków z rachunku bieżącego (budżetowego) instytucji na rachunek bankowy pracowni. Podstawą zapłaty za wykonane prace jest wystawiona do zapłaty faktura pracownicza wraz z pierwszymi kopiami rachunków za każde zrealizowane zamówienie oraz dołączony do niej protokół zużycia materiałów, insygniów i akcesoriów (art. 26 Rozporządzenia MSWiA). Sprawy Rosji N 647). Jeżeli mundur jest wykonany z materiału dostarczonego przez pracownika, za usługi krawieckie opłacane są z jego środków pieniężnych. W takim przypadku zwrot pracownikowi kosztów krawiectwa (w ramach cen ustalonych przez MSW) instytucja dokonuje na podstawie dowodu zapłaty z pracowni oraz otrzymania zamówienia.

Przykład. Zgodnie z umową zawartą ze studiem na świadczenie usług indywidualnego szycia umundurowania dla pracowników, czynność przekazania materiałów takich jak topy, podszewki, ramiączka, emblematy, kokardy, insygnia, guziki, za łączny koszt 300 000 rubli, został sporządzony. Pracownia przekazała instytucji raport, z którego wynika, że ​​wyprodukowano 30 produktów i zużyto materiały na kwotę 150 000 rubli. Z faktury pracowni wynika, że ​​koszt świadczonych usług wyniósł 75 000 rubli.

Zgodnie z Instrukcją nr 162n<3>W rachunkowości transakcje te zostaną odzwierciedlone w następujących zapisach:

<3>Zarządzenie Ministerstwa Finansów Rosji z dnia 6 grudnia 2010 r. N 162n „W sprawie zatwierdzenia planu kont dla rachunkowości budżetowej i instrukcji jego stosowania”.

Wypłata rekompensaty pieniężnej zamiast wydawania przedmiotów majątkowych

Zgodnie z dekretem rządu Federacji Rosyjskiej N 339<4>Zamiast standardów zaopatrzenia w elementy odzieży użytku osobistego, niektórym kategoriom pracowników, którzy posiadają specjalne stopnie wewnętrznej Policji, Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, instytucjom i organom systemu karnego, może zostać wypłacona rekompensata pieniężna.

<4>Dekret Rządu Federacji Rosyjskiej z dnia 05.05.2008 N 339 „W sprawie wypłat na rzecz niektórych kategorii pracowników organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, państwowej straży pożarnej Ministerstwa Obrony Cywilnej Federacji Rosyjskiej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy Katastrofom, instytucjom i organom systemu karnego posiadającym szczególną rangę służby wewnętrznej, odszkodowania pieniężne zamiast tego, co jest wymagane zgodnie ze standardami zaopatrzenia w elementy odzieży do użytku osobistego.

Zgodnie z rozporządzeniem Ministerstwa Sprawiedliwości Rosji N 152<5>wynagrodzenie pieniężne wypłacane jest:

  • pracownikom według wykazu określonych kategorii pracowników systemu karnego zatwierdzonego przez dyrektora Federalnej Służby Penitencjarnej – w wysokości kosztu elementów odzieży przeznaczonej do użytku osobistego;
  • pracownicy zwalniani z instytucji i organów systemu karnego, jeżeli istnieje dług za elementy odzieży użytku osobistego, które nie zostały odebrane w dniu zwolnienia włącznie z przyczyn od nich niezależnych. W szczególności pracownicy zwolnieni z powodu naruszenia warunków umowy o świadczenie usług, a także z przyczyn przewidzianych w paragrafach „k”, „l”, „m” art. 58 Regulamin służby w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej<6>, może zostać naliczona rekompensata pieniężna (w proporcji do okresu od powstania prawa do odbioru majątku odzieżowego do chwili zwolnienia), która zaliczana jest na poczet spłaty zadłużenia za nieużywanie wydanego munduru w ustalonych terminach, pobranego zgodnie z ustawodawstwem Federacji Rosyjskiej.
<5>Zarządzenie Ministra Sprawiedliwości Rosji z dnia 25 lipca 2008 r. N 152 „W sprawie zatwierdzenia Procedury wypłaty niektórym kategoriom pracowników systemu penitencjarnego odszkodowań pieniężnych zamiast wymaganych normami zaopatrzenia w elementy odzieży do użytku osobistego”.
<6>Zatwierdzony Uchwałą Rady Najwyższej Federacji Rosyjskiej z dnia 23 grudnia 1992 r. N 4202-1.

Zgodnie z rozporządzeniem Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji N 218<7>wynagrodzenie pieniężne wypłacane jest w wysokości określonej w załączniku nr 2 do niniejszego dokumentu.

<7>Zarządzenie Ministerstwa Spraw Wewnętrznych Rosji z dnia 6 marca 2007 r. N 218 „W sprawie kwoty i trybu wypłaty rekompensaty pieniężnej zamiast elementów odzieży niektórym kategoriom zwykłych i dowodzących organów spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, którzy mają specjalne stopnie policji lub wymiaru sprawiedliwości.”

Zgodnie z rozporządzeniem Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji N 600<8>Odszkodowanie pieniężne wypłacane jest za zgodą Szefa Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych zwalnianym pracownikom Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych, posiadającym specjalne stopnie służby wewnętrznej, jeżeli istnieje dług za elementy odzieży przeznaczonej do użytku osobistego które nie zostały odebrane w dniu zwolnienia włącznie z przyczyn od nich niezależnych. Pracownicy ci mogą otrzymać rekompensatę pieniężną w wysokości kosztów odzieży do użytku osobistego, ustalonej przez Rząd Federacji Rosyjskiej.

<8>Zarządzenie Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych Rosji z dnia 6 października 2008 r. N 600 „Po zatwierdzeniu Procedury wypłaty niektórych kategorii pracowników Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Federacji Rosyjskiej ds. Obrony Cywilnej, Sytuacji Nadzwyczajnych i Pomocy w przypadku Katastrof Monetarnych Odszkodowanie zamiast norm za dostawę elementów odzieży na użytek własny.”

Pracownicy Państwowej Straży Pożarnej Ministerstwa Sytuacji Nadzwyczajnych zwalniani z powodu naruszenia warunków umowy o świadczenie usług, a także z przyczyn przewidzianych w klauzulach „k”, „l”, „m” art. 58 Regulaminu służby w organach spraw wewnętrznych Federacji Rosyjskiej, za elementy odzieży do użytku osobistego, wymagane zgodnie ze standardami dostaw, a nie odebrane przez nie do dnia zwolnienia, może zostać naliczona rekompensata pieniężna (proporcjonalnie do okres od powstania prawa do odbioru majątku odzieżowego do zwolnienia), który liczony jest przy spłacie długów z tytułu nieużywania wydanej odzieży na użytek osobisty w ustalonych terminach, pobranych zgodnie z ustawodawstwem Federacji Rosyjskiej .

Funkcjonariusze ds. kontroli narkotyków mają również prawo do otrzymania takiego odszkodowania, jeżeli (klauzula 28 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37):

  • oddelegowani do organów rządu federalnego, organów rządowych podmiotów wchodzących w skład Federacji Rosyjskiej i organizacji, a także prowadzą operacyjne czynności dochodzeniowo-śledcze, które w celu wykonywania obowiązków służbowych wymagają zakupu odzieży i obuwia cywilnego – w wysokości kosztów elementy odzieży;
  • są zwalniani ze służby w organach kontroli narkotyków z przyczyn przewidzianych w ust. 1 - 4, 5, 6 - 10 ust. 142 Regulaminu służby porządkowej w organach kontroli obrotu środkami odurzającymi i substancjami psychotropowymi, zatwierdzonego dekretem Prezydenta Federacji Rosyjskiej z dnia 05.06.2003 N 613, - w wysokości kosztu elementów odzieży użytku osobistego, niewydanych w dniu zwolnienia.

W celu wypłaty odszkodowania pieniężnego w zamian za majątek materialny sporządza się zaświadczenie w dwóch egzemplarzach (formularz 7 rzeczy załącznika nr 5 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37), które podpisuje szef działu logistyki Agencji Kontroli Narkotyków i osobą odpowiedzialną za prowadzenie ewidencji. Pierwszy egzemplarz certyfikatu przekazywany jest odpowiednio do jednostki finansowej jednostki terytorialnej (organizacji) Federalnej Służby Kontroli Narkotyków, działu finansowo-ekonomicznego Departamentu Wsparcia Logistycznego Federalnej Służby Kontroli Narkotyków w celu wypłaty pracownikowi funduszy , a drugi egzemplarz pozostaje w dziale logistyki agencji kontroli narkotyków. Na podstawie określonego zaświadczenia osoba odpowiedzialna za prowadzenie ewidencji dokonuje wpisów w karcie ewidencyjnej dotyczących materialnych środków użytku osobistego (formularz 3 rzeczy załącznika nr 5 do Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37) (klauzule 41 , 42 Procedury Federalnej Służby Kontroli Narkotyków Rosji nr 37).

Rozliczenie budżetowe wypłaty rekompensaty pieniężnej. W rachunkowości budżetowej naliczenie kwoty rekompensaty pieniężnej odzwierciedla następujący wpis:

Rachunki debetowe 0 401 20 212 „Wydatki na inne płatności”

Kredyt na koncie 0 302 12 730 „Zwiększenie stanu zobowiązań z tytułu pozostałych płatności”.

Wypłacie tej rekompensaty w rachunkowości budżetowej towarzyszy wpis:

Obciążenie rachunku 0 302 12 830 „Zmniejszenie zobowiązań z tytułu innych płatności”

Kredyt na konto 0 201 34 610 „Wycofanie środków z kasy instytucji”.

O. Zabolonkowa

Edytor magazynu

„Ministerstwa i departamenty energetyczne:

rachunkowość i podatki”

Powiązane publikacje